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인사제도

풍원장은 긍정에서 답을 찾는 직급체계 구현을 통해 신뢰를 강화하고 있습니다

풍원장은 긍정에서 답을 찾는 직급체계 구현을 통해 신뢰를 강화하고 있습니다

풍원장은 구성원과 회사의 꿈이 같으며, 같은 꿈을 실현하기 위하여 모두가 함께 정진하는 회사입니다.
회사의 핵심가치에 부합하는 능력을 가진 인재들에게 무한 기회를 제공합니다.
바른 정신과 창의적인 기술로써 공동의 선(善)을 추구하는 인재를 육성하는것이 풍원장의 인재상입니다.

교육제도
  • 서비스 / 조리 실무교육 실시
  • 교육 우수자 선발 및 진급시 가점 부여
평가제도
  • 회사의 목표와 경영방침에 따라 조직 및 개인의 목표를 수립하고 관리 및 평가
승진제도
  • 성과 및 역량평가에 따른 합리적인 심사와 평가를 통한 승진제도 운영
  • 능력과 성과 따라 규정년수 이내 승진가능 (특진제도)
급여체계 및 보상제도
  • 직군별 특성에 맞는 급여체계 수립 및 운영
  • 공정한 평가기회에 따라 능력 과 직책에 맞는 합리적인 급여와 차별적 보상제도 운영